Kariyer araçları

İşsizlik Maaşı Hesaplama 2026.

Son 4 aylık brüt ücretin ve prim gün sayınla aylık işsizlik ödeneğini, kaç ay alacağını ve toplam tutarı hesapla. Hak kazanma şartları ve İŞKUR başvuru adımları aşağıdaki rehberde.

📅 2026 verisi · Kaynak: İŞKUR işsizlik ödeneği parametreleri
Hesaplama girdileri

Son 4 ay brüt ücretin ve prim günün

Bu hesaplama bilgilendirme amaçlıdır; ödeneğe hak kazanma ve kesin tutar İŞKUR tarafından belirlenir. Başvuru, işten ayrılışı izleyen 30 gün içinde yapılmalıdır.
Rehber

İşsizlik maaşına kim hak kazanır?

İşsizlik ödeneği (4447 sayılı Kanun) için aşağıdaki şartların tamamı sağlanmalıdır:

  • Kendi istek ve kusuru dışında işsiz kalmak (istifa ve ahlak/iyi niyet kurallarına aykırılık nedeniyle fesih hak kazandırmaz).
  • İş sözleşmesinin sona ermesinden önceki son 120 gün hizmet akdine tabi olmak.
  • Son 3 yıl içinde en az 600 gün işsizlik sigortası primi ödemiş olmak.
  • Fesihten itibaren 30 gün içinde İŞKUR'a şahsen ya da elektronik ortamda başvurmak.

Ödenek tutarı, son 4 aylık prime esas kazanç günlük ortalamasının %40'ıdır; brüt asgari ücretin %80'ini (₺26.424,00) aşamaz. Süre, prim gününe göre 6, 8 veya 10 aydır.

Başvuru adımları

İŞKUR başvurusu nasıl yapılır?

01

İşten ayrılış

  • Hizmet akdinin kendi istek ve kusurun dışında sona ermesi (işten çıkarılma, sözleşme bitimi, haklı fesih vb.).
02

Başvuru — 30 gün

  • Fesihten itibaren 30 gün içinde İŞKUR birimine şahsen veya iskur.gov.tr / e-Devlet üzerinden başvur.
03

Değerlendirme

  • İŞKUR, prim gün sayını ve fesih nedenini SGK kayıtlarından kontrol eder; sonuç bildirilir.
04

Ödeme

  • Ödenek her ayın 5’inde kişinin kendisine ödenir; süre boyunca GSS primlerin de karşılanır.
Sık sorulanlar

İşsizlik maaşı hakkında sık sorulanlar

İşsizlik maaşı ne kadar?

Son 4 aylık prime esas kazancının günlük ortalamasının %40'ı kadardır. Tutar, brüt asgari ücretin %40'ı olan ₺13.212,00 tabanının altına inemez, %80'i olan ₺26.424,00 tavanını aşamaz. Ödenekten yalnızca damga vergisi kesilir.

İşsizlik maaşı kaç ay ödenir?

Son 3 yıldaki prim gününe göre: 600 gün prim için 6 ay, 900 gün için 8 ay, 1080 gün ve üzeri için 10 ay ödenir.

İstifa eden işsizlik maaşı alabilir mi?

Kural olarak hayır — ödenek, kendi istek ve kusuru dışında işsiz kalanlara ödenir. Haklı nedenle fesih (örneğin ücretin ödenmemesi) gibi istisnai durumlarda hak doğabilir.

İşsizlik maaşı başvurusu ne zaman yapılmalı?

İş sözleşmesinin sona ermesinden itibaren 30 gün içinde İŞKUR birimine şahsen veya iskur.gov.tr / e-Devlet üzerinden elektronik olarak başvurulmalıdır. Mücbir sebepler dışında gecikilen süre, toplam hak süresinden düşülür.

Kaynaklar